EmailTwitterFacebookLinkedIn

Persvoorlichter

Wij geloven dat ieder kind kind moet kunnen zijn, altijd en overal

 

 

Ieder kind kan de toekomst bepalen. Teveel kinderen groeien nu nog op in slechte omstandigheden. Als ’s werelds grootste kinderrechtenorganisatie bereikt UNICEF meer, voor meer kinderen, op meer plekken dan wie ook. Samen maken we een wereld van verschil. Voor ieder kind van nu, en de toekomst van ons allemaal. 

Dit is je kans om samen met ons duurzaam verschil te maken voor kinderen wereldwijd, want wij zoeken een: 

 Persvoorlichter (32 uur per week) 
 

Vacature

Vacaturekenmerken

Type functie

Je bent binnen Cluster Communicatie samen met je collega-persvoorlichter eerste aanspreekpunt voor de media en je werkt mee aan het verder uitbouwen en versterken van de reputatie van UNICEF bij relevante stakeholders en doelgroepen.

Dit ga je doen

  • Je draagt het verhaal van UNICEF actief uit door een divers scala aan werkzaamheden: van het geven van radio- en tv-interviews, het schrijven van persberichten en social media posts tot strategische overleggen waarin je adviseert hoe we zichtbaarheid kunnen creëren voor onze campagnes en thema’s.
  • Je werkt regelmatig samen in multidisciplinaire teams waarin jij proactief meedenkt en adviseert over media-kansen en deze vertaalt naar mediaplannen, woordvoeringslijnen en  inhoudelijk relevante activiteiten waarmee je UNICEF op de kaart zet.
  • Je speelt tijdig in op kansen die zich voordoen en waardoor de bekendheid en de meerwaarde van het merk en werk van UNICEF bij relevante stakeholders en doelgroepen versterkt wordt.
  • Je acteert als stevige sparring partner van management en interne opdrachtgevers, zoals onze lobbyisten en programmacoördinatoren.
  • Je bent verantwoordelijk voor het stimuleren en creëren van brede media-aandacht voor kinderrechten in het algemeen en het werk van UNICEF in het bijzonder.
  • Het onderhouden en (verder) uitbouwen van een relevant netwerk van journalisten, redacteuren, key opinion leaders en influencers.
  • Het begeleiden van persreizen naar onze programma’s in het veld kan deel uitmaken van je werkzaamheden.

Dit vragen we

  • HBO/WO werk- en denkniveau met een afgeronde opleiding op het gebied van communicatie, persvoorlichting of journalistiek.
  • Je hebt ten minste 5 jaar relevante werkervaring als woordvoerder en/of persvoorlichter of  journalist en een relevant netwerk van journalisten en media
  • Je bent overtuigend en in staat om proactief media te interesseren voor onderwerpen, thema’s en nieuwsinvalshoeken rond het werk van UNICEF.
  • Je bent een teamspeler en je kunt ook onder druk zelfstandig werken.
  • Je bent flexibel in je uren en regelmatig beschikbaar in het weekend voor piketdiensten
  • Je weet UNICEF op een representatieve manier te vertegenwoordigen.
  • Je vindt gemakkelijk je weg binnen een internationale VN organisatie waar je te maken krijgt met een diversiteit aan belangen.
  • Je bent een vlotte schrijver en zowel in woord als geschrift bedreven in de Engels taal.
  • Je voelt je betrokken bij de rechten van kinderen en ontwikkelingssamenwerking.

Dit bieden we

Bij ons krijg je een bijzondere missie als bonus: meewerken aan een betere wereld voor kinderen. 

Je bepaalt in overleg of je thuis werkt of op kantoor. Ben je op kantoor, dan heb je een prachtig uitzicht op het Haagse Bos en kom je terecht in een ongedwongen en professionele werksfeer. Het kantoor ligt bovendien op loopafstand van Den Haag CS.  

Wij willen al onze collega’s maximale flexibiliteit bieden in hun arbeidsvoorwaarden. Naast een passend salaris, bouw je een individueel keuzebudget op, bestaande uit: 

  • Een vakantie-uitkering van 8% 
  • Een eindejaarsuitkering van 2,23% 
  • Een jaarlijks opleidingsbudget van € 750,- 
  • 80 uur bovenwettelijke verlofuren op fulltime basis (38 uur) 

Meer weten?

Voor meer informatie kun je contact opnemen met Pauline Wielens, Manager Cluster Communicatie, via pwielens@unicef.nl.

 

Reageren

Solliciteren is mogelijk t/m 29 april 2022.

 

De sollicitatieprocedure bestaat uit twee gespreksronden inclusief een case en afsluitend bespreken we de arbeidsvoorwaarden. 

UNICEF voert een actief veiligheidsbeleid voor kinderen. Daarom vragen wij van alle medewerkers bereidheid tot naleving van onze gedragscode en medewerking bij het opvragen van een Verklaring Omtrent het Gedrag.

 

Onze maatschappij is kleurrijk en UNICEF Nederland is dat ook. We streven ernaar dat onze medewerkers een afspiegeling zijn van de samenleving en het internationale karakter van onze organisatie.

 

We stellen acquisitie naar aanleiding van deze advertentie niet op prijs.

 

 www.unicef.nl